Kdaj in kako so plačila za materinstvo
Letno začnejo veljati nove in nove spremembe zakonodaje. V skladu s tem te spremembe ne zaobidejo zahtev za izračun denarnih nadomestil za ženske, ki se prijavijo na porodniški dopust. V skladu z delovnim zakonikom Ruske federacije je porodniški dopust za nosečnost 70 dni, pa tudi obdobje po porodu. Skupno število dni dopusta je enako 140. V primeru zapletenih rojstev in več nosečnosti se lahko te številke povečajo do 194 dni. Ves denar se izda takoj, ne da bi se zlomil na dele, čakanje je omejeno na 10 dni ali na izplačilo najbližje plače. Druge možnosti so možne v dogovoru z delodajalcem. Obstaja najvišji finančni prag, nad katerim se ne bo dodal noben znesek, tudi če je ženska plača precej impresivna. Za vsako leto se določijo posebne omejitve, računovodja pa jih vodijo pri izračunu nadomestil za materinstvo. Ti zneski se povečujejo. Odločilno vlogo igra 2 leti pred porodniškim dopustom. Kako lahko sami izračunate velikost svojega dodatka za načrtovanje svojega družinskega proračuna.
Obstaja najvišji finančni prag, nad katerim se ne bo dodal noben znesek, tudi če je ženska plača precej impresivna
Najvišji dovoljeni dodatek za materinstvo
Seznam nezmožnosti za delo se daje po 30 tednih nosečnosti, po želji pa ženska lahko dela in ne odide na bolniški dopust. Ne morete zaprositi za porodniški dopust 2014 70 dni pred rojstvom, vendar, ko je to potrebno. Ta dan je treba upoštevati kot dejanski datum začetka počitnic, vendar v tem primeru izračun ne bo trajal 140 dni, čas bo skrajšan. V letu 2012 je bil dovoljeni znesek letnega dohodka, za katerega so bili izplačani prispevki za materinstvo, 512 tisoč rubljev, leta 2013 568 tisoč.V znesku 1 milijon 80 tisoč rubljev. Delež 1,080,000 do 730 dni (2 leta), dobimo 1479,45 rubljev. - to je dovoljena meja dnevnega zaslužka. V zvezi s tem je največji del od delodajalca, ki ga lahko ženska v delu pričakuje za 140 dni, 207.123 rubljev. (za to smo pomnožili 1479,45 rubljev za 140 dni). Če ste prejeli manj, potem, seveda, znesek plačila ne bo 207 tisoč, vendar manj. Ženske, ki zaradi pričakovanja otrok v letu 2014 prenehajo delovati začasno, bi morale to upoštevati v bolnišnici zaradi nosečnosti in poroda.Kadar je plača višja od navedene, se ne upošteva, omejeno na podane številke.
Kako izračunati natančen znesek vaše koristi
Oglejmo si ilustrativni primer načela izračunavanja, da bi to izčrpno pogledali. Predpostavimo, da boste od februarja morali predati svoje moči in se pripraviti na materinstvo. Ob izračunal vaš dohodek za leto 2012, ste prejeli znesek 480 tisoč rubljev, in v letu 2013 - 500 tisoč rubljev. Takšni rezultati ne presegajo omejitev letne meje in skupnega imenovalca. Skupni zaslužek za dve leti je 980 tisoč rubljev, potem morate ugotoviti povprečni dnevni dohodek. Upoštevajo se tudi prazniki in vikendi, zato se za podlago zahtevajo 731 koledarskih dni. 980.000: 731 = 1340.63. Tako, ko pomnožite posamezne povprečne dnevne zaslužke v 1340,63 rubljev. 140 dni porodniškega dopusta, dobili izplačilo - 187 688,20 rubljev. Točno ta znesek in pričakujte, da boste prejeli. Če je bilo nekaj dni neuporabno zaradi osebnih razlogov, in prispevki v sklad za socialno zavarovanje iz svojega računa, so poročali v letu 2013, se to dejstvo upošteva pri izračunu. Nosečnice, začela v zgodnjem obdobju na račun zdravstvene ustanove, naj dodatno premijo plačilo 515 rubljev 33 kopecks.Preprosto je ugotoviti, koliko vam bo plačevalo mesečno, dokler otrok ne doseže starosti enega in pol. Povprečno dnevno plačo, ki ste ga že poznali, bo treba pomnožiti s 30,4 (število dni v mesecu). Nato rezultat, ki znaša 40 755,15 rubljev. se pomnoži za dodatnih 40%, na koncu bo 16 302,06 rubljev. Končna omejitev dodatka za nego danes je 17.990,11 rublja. Matere, ki so rodile več otrok, bodo prejele materialno podporo za vsakega otroka.
Ali lahko vsi dobijo korist za nosečnost in materinstvo?
Za plačilo v celoti plače za materinstvo lahko štejejo samo tiste ženske, katerih delodajalec redno odtegne delež v FSS. Če so odbitki trajali manj kot 6 zadnjih mesecev, se bo nadomestilo izplačalo, zanašanje na minimalno plačo. Enako velja za posamezne podjetnike. Sprva plačila zaposlenim potekajo iz osebnega proračuna podjetja, potem pa jih vrne Sklad za socialno zavarovanje.
Študenti rednega študija različnih institucij lahko prejmejo znesek, ki je enak štipendijam. Minimalna plača od 1. 1. 2014 je povečana in znaša 5554 rubljev. Potem bo povprečni dnevni dohodek omejen na znesek 182,35 rubljev. (5554 × 24 mesecev: 731 koledarskih dni). Pomnoži 182,35 rubljev.za 140 dni bomo prejeli 25 528, 65 rubljev. To je najnižji dodatek za nosečnost in porod. Če se trajanje storitev izračuna v enem letu in ne v dveh, potem so vsi podatki izračunani na osnovi 12, ne pa 24 mesecev. Če delate v več organizacijah v zadnjih dveh letih, morate zbrati več potrdil s podatki o plačah in jih dati na trenutni kraj dela. Plačila za brezposelne in ženske, ki so izgubile službo zaradi likvidacije organizacije, se zagotavljajo le, če so registrirana pri borbi za delo.
